普通大三同学找产品实习的心路历程，实习上岸腾讯、网易、虎牙

普通大三同学找产品实习的心路历程，实习上岸腾讯、网易、虎牙

• 来源:网络
• 更新日期:2020-05-07

摘要：正文共：6807 字 28 图预计阅读时间：18 分钟前言：本文偏向个人感受以及对找实习过程中的一些吐槽和困难，因为大家情况不尽相同，所以大家掂量着看就好，就当作是在看一个小故事好了（比

正文共：6807 字 28 图

预计阅读时间：18 分钟

前言：本文偏向个人感受以及对找实习过程中的一些吐槽和困难，因为大家情况不尽相同，所以大家掂量着看就好，就当作是在看一个小故事好了（比心）；

写这篇的目标是为了给后面的同学找实习看的（我不要你觉得会不会有人看，反正我觉得会就完事了，哼），算是一点产品入门找实习的心得吧，可能会给在看文章的且准备找实习或正在找实习的你们一些小小的心灵慰藉

目录：

背景介绍

准备找第一份实习（19.10 月中 -20.1 月初）

准备暑期实习（20.3 月初 -20.4 月 20 日）

上岸心得总结（纯干货在最后面，不过还是希望大家可以看看我的故事）

01 背景介绍

身份背景：双非一本选手 - 王者荣耀口嗨选手 - 吃鸡跳伞高手 - 随缘八卦吃瓜选手 - 多天未出门待嫁闺中选手 - 产品小白 -Y · 和尚庙 · 同学

职业规划：当初想从事 PM，主要是不想当码农，又发现原来码农旁边还有一个这么有趣的岗位，还可以天天和程序员撕逼？？！，真香（作为王者荣耀口嗨选手、吃鸡跳伞高手来说，太妙了）

02 准备找第一份实习

2.1 第一 part

第一次投实习应该是在 10.1 假期之后，当时什么都不知道就去投了

也就上某乎看看了几篇文章（为什么感觉某乎总是能看到产品相关的东西？是我被标签化推荐了吗？我以前没有用某乎的，是为了看些文章才下的），还去人人都是产品经理这些论坛看了别人的心得，然后就觉得自己行了？！

然后就去投了，还用的软件自带的简历投的

投完之后就开始进入自闭焦虑等待时间啦 .........

等待也不是很难受吧，就一天看几十遍招聘软件而已

招聘软件下了 6，7 个，晚上刷招聘信息刷到深夜，一起床第一件事就是看有没有消息，再看下有没有新的岗位放出来

手机打开消息通知，每次 叮 一下就会下意识去看

找工作很轻松的，就是很容易精神早衰而已啦，还行还行（呜呜呜呜呜呜呜呜）

后面终于有了第一家约我面试的了，aaaaa 曙光到来的 feeling

因为是第一次面试也不知道穿啥去，就问舍友借了正装去面试，等去到公司才发现互联网公司大家都穿的是便衣，就是比较的自然那种，不过就是这一家鸽了我两个钟，我也是服了（我打了 4 个电话，6 条信息，我还以为这就是传说中的面试考验？？？！，我就傻傻的继续等了）

我第一次面试就被这样对待，我我我，哎难搞，两个小时后终于面到了，然后就自我介绍了一下，然后她介绍了一下工作内容，就结束了，然后就赶着去下家了 .....

过了几天又被约了一家 B 端的产品公司，去了面试，位置比较的偏僻

刚开始和 hr 小姐姐还聊的挺开心的

第二面进来了个不知道是不是产品经理的人？！因为我觉得他很没礼貌，所以措辞也不用给面子了，全程翘着二郎腿，还时不时看手机，反正就是全程体验不好，哎，可能也是怪自己菜了点

总之 11 月前三次面试就很壮烈的凉了，然后就开始了新一轮的自闭时间，感叹人生不值得啊、怎么自己怎么菜啊啊啊啊

2.2 第二 part

然后自闭完之后，发现可能是自己的经历不够 产品 ？所以很难得到面试的机会？所以在自闭完之后开始了做项目，做项目的日子基本都是早起晚睡的（难受呀）

做完项目后又开始第二轮的投递，哎，这里就可以 diss 一些公司和招聘软件设置的机制有点那个

因为之前投递过的岗位，简历没被查看，那基本这个岗位你后面（估计三个月内）是基本投不了的了，除非是等公司 Hr 重新上传岗位，不然等于白给了，所以大家投递之前需要慎重，认真仔细检查过你的简历再投递

（作为一个产品，我就想为什么不将机制改成，只要没简历被查看，就可让应聘者随时更新简历呢？不过后面也发现有些软件比如说实习僧可以在 PC 端取消投递本岗位，然后更新简历后再投递）

当然软件这样设置的可能是考虑到投递机制的合理性，因为一般你投递的简历是直接到达 hr 在招聘软件端的邮箱的，这是一种不可逆的过程

总不能因为你（应聘者）想改简历就重发一封新邮件来覆盖了你之前发的那封旧邮件（旧简历）吧，这样对于消息接受者（hr）来说虽说没有很大的影响

但是对于招聘软件公司方来说，这个需求在技术层面要求上，可能很难做得到，或者是要投入的成本资源会很大，但是 ROI 比较小，性价比低，所以软件公司方没有做这个需求

一通分析后，回到正题，那时（2019.12 月中）

因为之前投递部分岗位被机制所坑，导致第二轮能投的岗位更加的少了，我也没有办法，硬着头皮投了很多运营的岗（曲线救国，产品和运营不分家的嘛），后面也被网易捞了两个运营面试机会（一个产品运营，一个内容运营）

当时去到网易大厦面试，真好看，一股网易游戏的气息（虽然我真挺少玩网易的游戏），aaa，这就是大厂吗，i 了 i 了，然后发现产品运营有一堆人在等着面试

等到我面试时，等我自我介绍完之后

面试官第一句就是说 你这个简历都没有重点，我也不知道怎么问，不如大家就聊聊其他的吧 ，当时听完也会蒙了，毕竟第一次面大厂，这一上来的也太猛了；之后就真的聊了很多其他的东西，面试官小姐姐也指点了我很多东西

总的来说，不亏，对的，我没有亏（呜呜呜呜）

关于内容运营的，也因为了解的不是很深，也是凉的很快

结果算是不出意外吧，但是对我 打击 还是不小的，回去后的几天也没怎么睡好，而且也是在 final 复习月了，一边复习，一边失眠 .....

2.3 第三 part

有一天下午，发现顶不住了，午休睡不着，起床打开电脑，肝了两个钟，用 word 重新设计了一个简历，再把简历都重构了一遍，然后又开始复习了（第二天就要考试的那种）

肝完简历算是心安了一点，考完一科，就开始复习下一科

然后第三次投递简历辣个男人又上线了

每天早起晚睡前的那一小段时间就又开始天天逛招聘软件了，真就 Y · 天天刷 · 一天几十次 · 消息惊扰症 · 同学

接着在考试还剩下两三科的时候，收到了 5,6 家公司的笔试面试邀约

啊啊啊，自己终于不是菜鸡了

在天天晚上一顿思考、加深了对简历、项目理解以及 强大 的吹水能力下，终于拿到了两家的 offer，哎，太难了，一家科大讯飞的产品运营实习，偏广告投放运营管理，一家是北明软件的大数据产品经理实习

科大讯飞的面试官说，希望我能实习久一点，如果能长期实习到毕业，基本就能留用了

但是思前想后，认真思考过，还是拒了科大讯飞的

因为自己找第一份实习的目的挺明确的，就是当个跳板，方便后面能进大厂（虽然科大讯飞也很不错，但是还是选择了自己的产品方向）

现在的时间节点是，2020.1 月初

03 准备暑期实习

3.1 实习 ing

因为疫情导致年后的上班被推迟了，自己有很想上班（在家闲鱼了很久了），就自己开车回广州上班了

上班后的第一个项目就是疫情数据可视化大屏的项目，感觉还是很有挑战性的，自己还是负责一部分的大屏原型设计，那几天也是真的很忙，因为项目是要急着上线的

期间还穿插了工业互联网的原型设计工作，还有数据中台的测试工作，文档撰写工作等等 ....

总之也算是提前感受到了互联网（非纯互联网）公司的忙碌的加班生活了，我还以为会有加班费的？后来才知道是想多了

3.2 一边带薪摸鱼一边学习产品知识

忙完那段时间之后，实习生工作还是比较闲的，多数时间可以自我安排

我就一直在关注大厂暑期实习的招聘情况，也在一直看产品相关的文章，关注互联网最新的资讯，并一直在刷行测题和一些往年的产品笔试题

做完看完之后，就总结码字码下来，加深印象

也会一直在深挖自己的简历，用思维导图的方式记录下来，每条经历都自问自答，深挖延展，提前准备好答案

3.3 开始面试（时间节点 2020.3 月初）

下班回家在地铁的某个时刻，突然 YY 捞了我？？！，我当时十分惊讶，为什么这么突然

插个话，介绍一下我和 YY 的相恨相杀的 爱情

首先，记录在案的官网投递记录，我总共投了 11 个岗位；还分了多种方式投，比如内推、boss、实习僧、拉勾、牛客等等，我都投过 YY（没错就是这么的有执念）

主要是广州的大厂就只有 YY 有 hc 招产品，而且 YY 总部就在番禺万达，离大学城超近

第一次投应该是 2019.11 月开始投的，一直到 2020.1 月都在投，但是毫无消息，YY 真的对我这种菜鸡是看都不看的

em，被捞后一周内都没有其他通知了，然后突然有一天 YY 电话来了，是个 hr 小姐姐，约面试的，问我 OK 吗？（当然啊，对对对，行行行，都可以都可以）卑微的弟弟在线回应

然后又推送了新的面试消息？！发现是和之前的被捞的岗位不一样的？？

哎，得了得了，YY 爸爸看得上你，不就是你的福气了吗？（后面细想，我都没投就被捞了，还是 1 月份的简历，看来我只是个打杂的备胎，呜呜呜呜呜呜呜）

3.09 与 YY 的第一次约会

在面试准备上，真的自我感觉非常 充分 了

事实上，问了面试官自己的表现，有什么方面需要改善的，他说 自我介绍啰嗦了点，你自我介绍把简历上的东西都念了一遍，这样没有很大意义，除此之外其他方面都挺好的

所以说自我介绍一定不要重复简历上的内容，你可以简单直接的介绍自己的经历，然后突出自己在经历中收获了什么，提高了什么能力；以及自己的职业规划

总之就是在自我介绍时体现出，你能胜任这个岗位，你热爱这个岗位，你能在工作中与人相处甚欢

然后第二天就收到面试体验调查问卷了

然后过了几个小时，YY 推送消息又来了，它给我转岗了，转到了同部的不同小组

哎，老备胎了，准备准备继续面试吧

3.11 与 YY 的第二次约会

总的来说，一般，就是关键问题挂了

面试官问了，我对社交产品的理解，因为我没怎么准备社交类的产品，所以回答的很不好（岗位是语音产品部的，就准备了语音产品的）面试官说他们是对标 soul，陌陌，探探等的社交类产品

最后反问期间我假装喝了口水，我捋了一下思路，介绍了绿洲（妄想着能扳回一城）

然后面试官说绿洲是社区类产品（后面我查了，绿洲属于图片社交类产品，我佛了），然后就凉凉了

当然，面试官也有点出我的其他不足，说我，说话停顿较多，就是很多 emmmmm 的声音，因为是电话面试，这个 emm 的声音缺点会被无限放大的

还有就是，面试官说其实你可以提前问 hr，我们（面试官）这边的产品是什么，这样更方便你准备面试

上面两次是被捞的，准备期间又被 YY 的另一个 hr 发消息问我有没有兴趣投简历（估计也是群发的，哎，老备胎了）毕竟还是爱的呀，就投了

3.16 与 YY 的第三次约会

这次是做游戏工具的，海外安卓端吃鸡辅助工具产品，去找产品体验也是花了不少功夫

面试上来还算规规矩矩的

不过到中间，有些问题就 hold 不住了，质疑我有没有用过他们的产品，还问我产品下一个迭代方向是什么？（哎，我还是个年轻人）

反问表现，面试官说 不够自信，说话经常句尾带一个 吧 字 ； 介绍经历中没有体现出本人的价值所在；做事没有自己的想法，做产品关键的不是执行，是要有想法，有了好的想法再去执行

凉了凉定的了，但是从面试官那里也是学习到了不少东西

或许是因为和 YY 的缘分没到吧

哈哈哈哈，说起来也是很搞笑的，截止今天（2020.4.28）

从 3 月初开始的面试，只有 YY 的没过，其他的都过了，可能是真的缘分没到

后面只有给了面试机会的都过了，面试过的有网易、六一教育、虎牙、腾讯

3.4 简单介绍下暑期实习是怎么准备的

开放时间：暑期实习一般都是 2 月底，3 月初开始的

投递推荐：暑期实习一般都有截止投递时间，也有部分公司是先到先得，招完即止；

建议投递时间在开始时间和截止时间的时间轴上的 30%-70% 投递

太早投会被筛的较严，太晚投会没有 hc 导致竞争激烈

投递规则：网申或者内推，推荐网申去用 牛客网申助手 插件（先把内容写好保存好，之后在网申页面可以一键填充内容，很方便）

流程规则：

投递后一般有测评（行测加性格测试），也有些公司没有这步

笔试（产品一般是纯行测或行测加产品主观题），也有些公司没有这步

群面（大厂一般都有，今年因为疫情，还是线上群面，真神仙打架），也有些公司没有这步

单面环节，一般是 2 业务面 +hr 面，也有 3 业务面 +hr 面，甚至还有 hr 面后加面的（实习加面的比较少）

04 上岸心得总结（纯干货来了）

1.你是通过哪些渠道进行简历投递的？（找实习的渠道）

日常实习：

boss 直聘（对方有反馈的话，效率就很高，没反馈就会很自闭（特别是别人已读不回的那种））

实习僧（这个 APP 要解决的需求也很明确，就是针对大学生找实习工作；所以投它！投它）

拉勾招聘（产品定位为互联网招聘，协同过滤推荐算法挺不错就是会识别你投的岗位，定期推荐相关的十个岗位给你；缺点是没有对学生找实习通道做针对性优化；不过也可以投它！）

暑期实习：

大厂官网

大厂名字 + 招聘 的公众号、订阅号

还有一些求职的公众号：校招攻略、今日实习等等

2. 你在去这家公司面试前，做了哪些准备？（面试前的准备）

准备可以分为三步走 熟悉简历 - 熟悉岗位要求 - 了解公司 / 部门的大致方向 ，接下来讲下每一步的准备

熟悉简历：就是要对简历的每一个字负责，要做到问什么经历都能回答出这段经历的 是什么 - 自己是怎么做的 - 有什么结果 即每段经历都可以以 star 法则清楚的解释出来；

这是最基本的要求也是最关键的一步，能条例清晰，俨然有序将自己的事情讲出来就已经能体现你的逻辑思维能力和沟通能力了

熟悉岗位要求：就是去解读 JD，然后揣测出这个岗位要的是什么？是注重项目管理的，就多准备项目管理的内容；是需求挖掘分析就多准备需求分析的内容

了解公司 / 部门的大致方向：就是问 hr，有没有已经上线的产品，有的话自己去使用然后写点个人体验，还可以提 2-3 点的建议；还可以去查看产品最近三个月的迭代内容，基于现在推测产品的下个迭代方向，然后给出自己的想法，只要不要很离谱，在合理范围内，这些想法都能让面试官对你产生一种你很敢想，很努力的看法，也是一个加分项

3. 培养产品的思维和面试完后应该做什么？

产品思维的培养是个很悬乎的东西，但是思维这种东西的培养方式就是要靠多想多思考多看书

多想为什么？，多挖掘事情发生的前因后果，原理本质

设计细节是什么？为什么这么设计，设计策略是什么？

推荐书：《人人都是产品经理》，《俞军产品方法论》，《万万没想到：用理工科思维思考世界》，《结网》

面试完之后，立刻复盘，是立刻马上，因为过一会你就忘了

把每一次面试的问题都记下来，重新再思考一遍，面试官问这个问题的出发点是什么？是想考察什么能力？自己再回答梳理一遍，这样可以更好梳理出自己的思路，如果下次又被问到这种问题时，可以更好的回答出来

顺便分享一个座右铭吧

但行好事，莫问前程

最后再放一个产品经理的梗

4. 分享一下大厂面试中的问题吧（够干货了吧，面试问题一般都是因人而异的，但是底层考察的能力基本相同）

网易复试（45min 左右）

Question

怎么看待教育行业？（线上教育、线下教育、线上加线下教育）

A：回答了在线教育现有的四种产品方向：幼儿早教、K12、大学生、在职人员

你觉得在疫情期间，什么行业得到上升，什么行业受挫较大？

疫情过后呢？这两类行业会又有什么变化？

你手机里有多少个软件

介绍下一个你最近经常用的软件 （一边介绍，面试官一边在下这个软件（听到了 iphone 下软件 ding 的一声））

讲下它的竞品是谁？

对于竞品的优势是什么？

未来的盈利模式？

你觉得它可挖掘的下一个收入增长点在哪？

你觉得它如何圈粉上班族人群？

A: 方便用户记录待办事件

那你觉得你刚学的这些功能如何从上班群体使用的公司 OA 系统中分一杯羹？

A: 注重用户体验和视觉设计，从这两方面去收割用户，因为公司 OA 系统一般在设计上只要求功能简单易用，而不会在乎使用者的用户体验和功能颜值

现场问题：公司现在派你用货车，将货物从 A 送到 B，在途中经过一条隧道，限高 2 米，你的货车高度 2.1 米，你会怎么做？

A: 只考虑了时间成本，并没有考虑方案预算、以及方案的风险程度

你觉得你能为我（面试官）带来什么？（你的优势是什么）

你为这次面试你做了什么准备工作？

腾讯复试 &hr 面

复试 - 视频面 -35min

Question

自我介绍

讲下对物联网的理解？理解到哪一层（具体协议什么的知道吗）？（本人专业物联网）

介绍一下疫情项目的数据可视化大屏设计

有对接腾讯那边的 csig 产品经理吗？（公司疫情项目是 CSIG 医疗的外包）

讲下你的 mini 项目

你觉得你这个项目的与其他 OTA 产品相比，优势是什么？

讲下你觉得你比班里同学（最好的同学）好在哪里？不足在哪里

你用的 ios 还是安卓

给我（面试官）推荐一个你觉得可以让我（面试官）使用的产品

（介绍了两个亮点功能；其中一个是倒计时录屏分享的功能）你觉得这个录屏分享的功能有什么用，你觉得它意义在哪？为什么你觉得它能吸引我去用？哭了，面试官说了两次我还是不太清楚，然后我又解释两遍

反问

您这边的具体业务是什么

对实习生的期待是什么

hr 面试 - 视频面 -18min

哪里人？

你觉得作为一个产品经理应该具备的能力中哪个最重要

兴趣爱好

对业务的认识

介绍家庭情况（爸妈做什么的）

有投递哪些公司？进度

毕业时间？疫情对毕业时间有影响吗？

在两年内，有没有学习到一些新的 很亮 的技能