摘要: 5月14日消息,据国外媒体报道,当地时间周三美国电商亚马逊表示,将在6月份停止给仓库员工加薪。据悉,亚马逊曾两次上调员工工资,但亚马逊发言人表示,预计公司不会第三次上调员工工
5月14日消息,据国外媒体报道,当地时间周三美国电商亚马逊表示,将在6月份停止给仓库员工加薪。据悉,亚马逊曾两次上调员工工资,但亚马逊发言人表示,预计公司不会第三次上调员工工资,并计划在6月份让员工薪酬恢复到之前水平。
此前亚马逊斥资近8亿美元实施额外激励措施,让员工在疫情期间继续分拣、打包和投递订单商品。一个工人组织表示,考虑到员工面临的风险,现在结束加薪为时过早。
为应对消费者日益增长的购物需求,亚马逊又雇佣了17.5万名员工来维持运营。今年3月,公司将数十万仓储员工的时薪临时调高2美元。
亚马逊周二晚些时候表示,商品交付时间将逐步恢复正常。
仓库工人的最后一次加薪将持续到5月30日。“我们还延长了在美国和加拿大等地支付双倍加班费的原定期限,”亚马逊发言人说。“这些延长使我们在疫情期间对员工的总投资增加到近8亿美元。”
当被问及公司是否会在5月30日之后恢复正常工资和加班费时,这位女发言人回答说,会。
亚马逊上个月表示,预计本季度将投入40亿美元,采取各种措施维持运营,同时保护员工安全。这些开支主要用于加薪、发放口罩、进行体温检测以及加强公司仓库的清洁。
亚马逊表示:“此外,我们还提供了灵活的休假政策,包括将休假政策扩大到覆盖入高风险个人以及学校停课等各种情况。”“我们能看到困难时期的大量需求,我们团队正为客户和社区做着不可思议的工作。”(辰辰)
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